KarriereRadio.FM geht einen innovativen und neuen Weg bei der Mitarbeitergewinnung. In unterschiedlichen Radio-Programmen präsentieren Unternehmen ihre Geschichte und führen fachliche Gespräche, um für Bewerber eine Nähe zu schaffen, die es so im Vorfeld eines Bewerbungsprozesses nicht geben würde. Das Konzept für ein solches Arbeitgebermarketing im Radio kommt aus den Niederlanden. Jetzt wird es auch in Deutschland dafür sorgen, Bewerber für Unternehmen zu interessieren, die vorher nicht in ihrem Fokus standen.
Doch Radio allein ist nicht das Zugpferd. Internet- und Social-Media-Arbeit ist für viele, gerade kleine und mittelständische Unternehmen oft eine große Herausforderung. Sei es aus personellen oder Budgetgründen. Deswegen gehört zu einer Radiosendung der Kunden auch immer ein attraktives Social-Media-Paket plus der Schaltung aller Stellenanzeigen im KarriereJobportal.DE, die mit den Interviews verlinkt sind.
Heidrun Meder
Die Geschäftsführerin der KarriereGate GmbH und hat mit KarriereRadio.FM den ersten Web-Radio Sender geschaffen, der deutschlandweit Inhalte zu Personalthemen und Human Resources anspricht. Aus langjähriger Erfahrung spricht sie über Fachkräftemangel und Employer Branding und gibt Tipps, wie Unternehmen auf neuen Wegen Bewerber erreichen können.