BQN - Zentrum für Diversitätskompetenz verpflichtet sich aktiv für eine gerechte Gesellschaft, in der jede Person unabhängig ihrer Gruppenzugehörigkeiten ihr Leben frei gestalten kann. Unser Einsatz konzentriert sich auf den Abbau struktureller Ungerechtigkeit und Diskriminierung durch die Förderung von Diversitäts- und insbesondere rassismuskritischer Kompetenz bei Multiplikator*innen und Institutionen. Wir unterstützen öffentliche, privatwirtschaftliche und zivilgesellschaftliche Organisationen dabei, eine diskriminierungskritische und diversitätsorientierte Haltung zu entwickeln, um inklusiver zu werden. Durch die Zusammenarbeit mit Akteur*innen aus verschiedenen gesellschaftlichen Kontexten streben wir dieses Ziel an. Als vielfältiges Team bündeln wir unterschiedliche Perspektiven und Kompetenzen, um systemische Organisationsberatung, Prozessbegleitung, Organisationsentwicklung und Projektarbeit anzubieten. Wir verstehen uns als Ideengeber*innen, Dialogpartner*innen und Vermittler*innen für den zivilgesellschaftlichen Austausch sowie politische Fachdiskurse.