Die top, tatkräftigen und passenden Teammitglieder anheuern und an Bord halten zu können, fördert dein Wachstum, reduziert die Kosten und schont deine Nerven. Die richtigen Teammitglieder unterstützen dich tatkräftig und bringen dein Unternehmen gemeinsam mit dir nach vorn, so dass du genug Luft hast für die wichtigen Dinge in deinem Business und in deinem Leben.
Doch wie gelingt dir das?
Ich unterstütze dich,
📌 damit du die richtigen Bewerbungen erhältst
Gemeinsam erarbeiten und verankern wir deine Arbeitgeber-DNA und starten den Prozess hin zu einer attraktiven, ehrlichen Arbeitgebermarke. Du erhältst klare Anregungen und Empfehlungen für die Personalsuche (Profile, Anzeigen, Suchwege - von klassisch bis Social Recruiting), so dass du direkt starten kannst.
📌 damit du die richtigen Teammitglieder auswählst
Ich begleite dich in der Personalauswahl: mit klarer Struktur, Erfahrung & Empathie, im 4-Augen-Check und auf Wunsch mit psychologischer Untermauerung durch die LINC Personality Profiler Analyse. Bis die Tinte auf dem Vertrag trocken ist.
📌 damit die richtigen Teammitglieder bleiben
Ganz konkret können wir die für dich wirklich notwendigen Instrumente & Vorgehensweisen im Bereich Onboarding, Talent Management, Führung und Personalentwicklung gestalten, um Kandidaten und Mitarbeiter zu binden und weiterzuentwickeln, damit du deine Unternehmensziele erreichst.
Mehr zu mir, meinen Angeboten und Programmen findest du auf https://hr-konkret.de .
➡️ Wenn du also die richtigen Teammitglieder anziehen, auswählen und binden möchtest und deine Unternehmenszukunft mit deinem Team so gestalten möchtest, dass du dich um die wirklich wichtigen Dinge kümmern kannst, dann schreib mir gern an info@hr-konkret.de.
Mehr Infos auf: https://hr-konkret.de