Open Mind is als organisatie 20 jaar werkzaam in de coach en therapie sector. Ons team van meer dan 30 lesgevers vormen een brede waaier aan competenties gaande van persoonlijke coaching, coach opleidingen tot het coachen van topmanagers. Ons belangrijkste criterium is de zoektocht naar dat wat effectief ook werkt. Inzichten bezorgen, daarvoor zijn tal van technieken beschikbaar, deze inzichten echter in daden leren omzetten, daarover gaat het. Daar waar je eenvoudig mensen kan aanzetten tot inzichten, is het onze ervaring dat het omzetten in daden een zeer persoonlijk proces is. In onze opleidingen gebruiken wij wel de bestaande modellen, maar deze worden telkens uitgebreid met verschillende invalshoeken zodat elk individu een eigen, persoonlijk "vakje" krijgt in deze modellen. Iedereen is namelijk uniek! Onze pijlers zijn: snel en efficiënt coachen, traumaverwerking, systeemdenken en non-cognitive learning.